mk官网·(中国)官方网站第十二届四次职工代表会，于2013年2月25日上午，在厂二楼会议厅隆重召开。厂154名职工代表出席了会议。党委书记、厂长张俊山，党委副书记、常务副厂长周保弟，副厂长张洪波，党委副书记、纪委书记、副厂长傅任平，工会主席、副厂长张裕亮、副厂长杨旭明在主席上就座，在主席台上就座的还有被评得2012年度的三名厂劳模，他们分别是：总装车间主任官二弟、技术中心工程师阳明俊、力创事业部工程师刘琳。在此会议召开前，工会提前组织各部门开会讨论及征集职工意见、建议，将原需一天半的会议时间，精简为半天完成所有的会议议程，效果显著。
会议在雄壮的国歌声中拉开序幕。之后，由工会主席张裕亮宣读2012年度厂劳动竞赛表彰决定并由各厂领导及劳模给各先进颁发荣誉证书。（表彰名单见附表）紧接着，工会主席张裕亮受大会委托，向大会报告了十二届三次职代会上所提提案落实完成情况。2012年共收集60项职代会建议，完成45项，11项未完成，4项需无限期持续改善，无完成时间，完成率81.6%。未完成项中，质量管理方面1项；设备与安环管理3项；生活与社区服务6项，党群与员工发展1项。厂部表示将继续高度关注未完成项目的解决问题。
会上，党委副书记、常务副厂长周保弟向代表们做2012年度工作报告及业务招待费用说明。此工作报告讲得十分透彻，对过去一年的工作总结既全面客观，又实事求是，既肯定了成绩，又找出了有待解决的不足之处；对2013年整体工作，思路清晰，目标明确，决心之大；当场重点对职工今年提出的141条意见和建议进行汇总合并为46条，进行现场解答，并表示今年所提的意见将由厂部逐条跟踪落实解决，在座代表们听了深受鼓舞。周厂长说，2012年企业面临着严峻的经济形势，我们必须保持清醒的头脑，抓管理，上水平，坚定信心，团结一致，变压力为动力，化挑战为机遇，紧紧围绕上级总公司的工作部署，结合企业的实际完成全年各项工作。2013年是全面学习贯彻十八大精神的开局之年，是实施十二五规划的关键之年。我们要立足全局、突出重点、扎实做好各项工作。按照厂2013年的工作总体思路，以党的十八大精神，针对目前硫化机市场萎缩、订单不足、回款困难的现状，以“市场?品质?创新”为主题，以开源节流、降本增效为中心，以抓持续改进、绩效管理为主线，促进基础管理水平提升，以市场客户为关注点，拓市场、抓订单、盯回款，提高合同履约率，提高产品质量，加强售后服务建设，科技兴企，全面开展好各项生产经营工作。
纪委书记傅任平在《关于2012年业务招待费使用情况的监审报告》中说到，希望有关部在2013年度贯彻落实中央“八项规定”和集团“勤俭节约，反对浪费”的要求，本着“开源节流，降本增效”的原则，细化、分解指标，各分管领导和相关部门要继续严格控制支出，继续严格招待审批手续，使业务招待费控制在厂内计划规定的使用范围之内。
大会最后，厂党委书记、厂长张俊山作了重要讲话。他说，我们在2012年这个风险和机遇并存的重要年份里，通过自身加倍努力，企业平稳度过了，相信今年会在订单情况和各方面都会比较顺利。今天的会议时间紧凑、内容详实，非常好！关于职工提出的意见和建议，分类整理好后，分到相关部门作方案解决。针对2013年的工作，他强调，确保2013年生产经营形势稳定，确保生产销售准时交货率，降低成本，提高企业盈利率，学习十八大精神，学习习书记的工作作风，学习任总在集团成立八周年的文章，转变工作作风，管理创新，关心职工，效益稳步增长，研究调整职工收入方案，工作要时间化，量化。确保2013年的经济增长、职工收入增长。企业只有自身硬了，企业的发展才会更美好！最后，张总愿和大家一起努力，为完成2013年的全年生产经营指标，争取更好的成绩而努力。